新闻网讯  为深入贯彻落实新时代高校思想政治工作高质量发展要求，夯实班导师与辅导员协同育人工作机制，切实提升学院人才培养与学生思政教育工作质效，近日，管理学院召开2026年春季学期辅导员、班导师工作座谈会。学院党委书记闫建敏、院长黄锐出席会议，全院各班级班导师、专职辅导员参会交流，会议由党委副书记姚远主持。

本次专题座谈会，旨在进一步统一育人工作思想、凝聚协同育人共识，聚焦思政引领、班级管理、学生培育等重点工作，直面日常育人过程中的现实难题与堵点问题，持续推动辅导员、班导师工作标准化、规范化、精细化开展，构建权责清晰、联动高效的育人工作格局，切实把“四全育人”工作落到班级、落到实处。

黄锐对全体班导师的履职担当与育人成效表示充分肯定。他指出，学院将持续加大对班导师、辅导员育人工作的支持力度，完善育人配套保障机制，搭建常态化交流赋能平台，为两支队伍开展协同育人工作筑牢支撑、保驾护航。

闫建敏复盘了本学期学院思政育人、班风学风建设、学生教育管理等各项工作成效，充分肯定了全体班导师、辅导员坚守育人一线、深耕学生工作的辛勤付出与扎实成果。同时，针对当前协同育人工作中存在的难点堵点问题，对下一阶段学生工作方向作出重点部署，明确育人工作优化方向、细化岗位履职要求，要求全体育人队伍强化责任担当，深化党团班协同工作机制、细化工作举措，持续推动学院学生教育管理工作提质增效、走深走实。

与会班导师、辅导员聚焦“四全育人”落地落实，分享一线育人实践经验，交流工作难点与破解思路。此外，与会老师结合自身专业特色与育人优势，立足自身岗位实际，围绕学生思想价值引领、常态化学业指导、学生心理健康关怀、师生协同培育、家校联动育人等关键工作，分享履职心得、交流工作思路、探讨创新路径，并结合工作实践提出多项针对性改进建议。

此次座谈会有效打通了班导师与辅导员的联动协作渠道，进一步明确了协同育人重点、凝聚了全员育人共识，夯实了“专业育人+管理育人”双向联动的工作基础。今后，管理学院持续深化班导师、辅导员育人队伍常态化联动、精准化赋能，不断完善协同育人工作体系，创新育人工作方法，全方位提升思政教育与人才培养质量，精准助力学生成长成才、全面发展。